概要
| 転職サイト | 公開 求人数 | ｻｰﾋﾞｽ･機能 (無料) | 得意分野･特徴 | 詳細 | |||
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| こだ わり 条件 検索 | 自己 分析 診断 ﾂｰﾙ | 検討 ﾘｽﾄ | 検索 条件 保存 | ||||
| エン転職 (en転職) | 12,800 北海道1,100(2025/3時点) (※EJ1) |  | | | 20代～30代前半 30代後半～40代 面接情報掲載 ｽｶｳﾄﾒｰﾙ 副業求人も※EJ1 エン転職の求人検索において希望職種を全て指定した際の求人数 |  | |
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エン転職はこんな人におすすめ
- 若手・第二新卒におすすめ
- エン転職は20〜30代の若手求職者や、初めて転職に挑む第二新卒層に特に適したサービスです。
- 実際に会員の多くが20代・30代前半で占められており、未経験から応募できる求人やポテンシャル採用枠が豊富なので、キャリアの浅い人でもチャレンジしやすい環境です。新卒で入社した会社から「やりたいことができる会社へ移りたい」と考えるような人にとって、エン転職は多くの選択肢を提供してくれるでしょう。
- 第二新卒歓迎の求人も数多く、若手人材を求める企業と出会いやすいサイトです。
- 企業研究を重視する人におすすめ
- 転職先の社風や仕事内容を事前によく知った上で慎重に転職したい人にもエン転職は適しています。求人ごとに詳細な取材記事や社員クチコミが載っているため、「入社してからギャップに気づく」リスクを減らせます。
- 実際、エン転職経由で入社した人の1年以内離職率は他サービスより大幅に低く、「入社後活躍」（入社後も定着し活躍すること）をゴールに掲げる同サービスならではの成果が出ています。したがって職場のリアルな情報を重視し、転職で失敗したくない人には大変おすすめのサイトです。
- 女性にもおすすめ
- 女性の転職に強い点から、働きやすい職場を探す女性求職者にもエン転職はうってつけです。女性向けに特化した「エン転職WOMAN」もあり、「残業月20時間以内」や「在宅勤務・リモートワークOK」等の条件でも探しやすくなっています。
- 女性会員が過半数を占める実績からも、女性に支持されている転職サイトと言えます。初めての転職で不安を感じる女性でも、エン転職の転職ノウハウ記事やQ&Aが役立つでしょうし、必要に応じてエージェントサービスと併用することで手厚いサポートを受けることも可能です。
- 幅広い求人を比較検討したい人におすすめ
- 業界・職種や勤務地を絞り込まず幅広く求人を見てキャリアの可能性を探りたい人にも、エン転職は最適です。日本全国・あらゆる業界の求人を扱う総合サイトなので、思わぬ業種や地域の魅力的な求人と出会えるチャンスがあります。例えば「地方で働きたい」「ベンチャー企業にも興味がある」など複数の希望を持つ場合でも、エン転職なら一つのサイトで網羅的に求人情報を収集できます。
- 検索条件を工夫すれば自分では気づかなかった条件の求人が表示されることもあり、キャリアの選択肢を広げたい方におすすめできるでしょう。
- なお、年収1000万円以上の役員クラスを目指すような超ハイシニア層や、高度専門職でピンポイントの求人を探している方には、エン転職だけでなく専門特化型のサービスを併用するのが望ましいですが、それ以外の多くの転職希望者にとってエン転職は有力な選択肢となります。
https://saiyo.employment.en-japan.com/blog/what-is-entenshoku、https://saiyo.employment.en-japan.com/blog/keisaikensu、https://saiyo.employment.en-japan.com/blog/en-tenshoku-member、https://employment.en-japan.com/、https://employment.en-japan.com/woman/、https://corp.en-japan.com/newsrelease/2024/37298.html
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特徴
エン転職とは
エン転職はエン・ジャパン株式会社が運営する日本最大級の中途採用向け求人サイトで、会員数は1100万人以上に上ります（2025年5月確認／公式の企業向けサイトより）。20年以上にわたり「仕事を大切に、転職は慎重に」という想いのもと、求人企業への取材に基づく第三者視点の記事や社員クチコミの掲載など、正直で詳細な情報提供にこだわっているのが特徴です。
https://saiyo.employment.en-japan.com/blog/what-is-entenshoku、https://employment.en-japan.com/html/concept/pc/
強み
専門の取材ディレクターが社内におり、求人情報を企業への取材を踏まえて作成しているため、求人広告の質が高く詳細です。募集職務の内容だけでなく「やりがい・厳しさ・向き不向き」まで記載し、求職者と企業のミスマッチ防止に努めています。
また、エン転職はエン・ジャパン運営の口コミサイトとも提携しており、現社員や元社員による生の声も掲載されています。ここからも双方のミスマッチが生まれにくい作りとなっています。
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利用者属性
会員の約7割が35歳以下の若手層で、20代だけで全体の約5割を占めます。男女比は男性48.4%、女性51.6%とやや女性が多く、特に大学卒後数年で転職を考える第二新卒クラスの若手が多いのも特徴です（いずれも2025年5月確認／公式企業向けサイトより）。こうした若手人材が豊富なため、次世代を担うフレッシュな人材採用に強いサイトと言えます。
エン転職は、全世代向け総合サイトとして利用可能ですが、中高年層向けには別途「ミドルの転職」など専門サービスも提供しています。
https://saiyo.employment.en-japan.com/blog/en-tenshoku-member、https://corp.en-japan.com/newsrelease/2024/37298.html
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転職を検討している方へ
本サイトでは、いくつかの質問に答えるだけで簡単におすすめの転職サイト・転職エージェントが分かるコンテンツを公開しています。こちらも併せてご利用ください。
| 転職エージェント | 主な利用者層 | 公開求人数 (各ｻｲﾄ求人検索より) (募集終了含む) | 得意分野･利用者特性･拠点 (更新年月) | 詳細 |
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 リクルートエージェント北海道支社 | 転職者全般 | 577,500 北海道10,900(2025/3時点) 転職決定者の35.8％が年収1割以上増加(2024年10-12月期実績)(※RA2) | 20代～30代 40代 ﾊｲｷｬﾘｱ20代～40代 ｺﾝｻﾙ職も豊富 拠点：東京、札幌、仙台、宇都宮、さいたま、横浜、金沢、新潟、長野、静岡、名古屋、京都、大阪、神戸、岡山、広島、福岡厚労大臣許可番号: 13-ユ-010258 ※RA2 参照元：転職時の賃金変動状況 | |
| JACリクルートメント | 役員･幹部 ﾏﾈｼﾞﾒﾝﾄ職 専門職 | 多め | 20代～40代 ﾊｲｷｬﾘｱ30代～50代 管理職 専門職 外資企業求人 海外勤務 拠点：東京、仙台、さいたま、横浜、静岡、浜松、名古屋、京都、大阪、神戸、広島、福岡厚労大臣許可番号: 13-ユ-010227 | |
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| リクナビNEXT | 120万 北海道多い(2024/12時点) (※RN1) |  | | | | 20代～40代 ｽｶｳﾄﾒｰﾙ こだわり条件豊富※RN1 参照：リクナビNEXTトップページ・検索結果ページより | |
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| ビズリーチ(ハイクラス層) |  | | | | ﾊｲｷｬﾘｱ20代～40代 面接確約ｵﾌｧｰもあり 企業ブロック機能 ﾍｯﾄﾞﾊﾝﾀｰの評価が分かる ﾍｯﾄﾞﾊﾝﾀｰ気になるﾘｽﾄ機能 1/3以上が年収1000万以上の求人(※BRs1) ﾘﾓｰﾄﾜｰｸ求人検索可能(※BRs2)※BRs1 参照元：ビズリーチのトップページ ※BRs2 参照元：ログイン後求人検索ページより (2025/05時点) | |